今天是:
教 务 处 :(0372)6282288
6285588 6091519(传真)
培训三部:杨 侠18603723102
QQ:3472776391
培训二部:杨 平18603725893
QQ:3483786440
培训一部:魏现丰18603727096
QQ:1151587230
地址:林州市红旗渠大道西段186号国家863科技园2号楼
邮编:456550

年轻干部要“敢想”“敢干”

发布:林州中青文化培训中心 时间:2017.11.29 浏览:526次

年轻干部要“敢想”“敢干”


近日,多地党政机关、企事业单位启动人才引进计划,为当地经济社会发展储备复合型战略后备干部人才。纵观历年人才引进情况证明,引进的绝大多数年轻干部锐意进取、奋发有为,发挥了自身的才能和优势,为党和人民事业注入了生机和活力。但也有少数年轻干部没有端正态度,总把自己当作单位的“过客”,领导安排工作时老拿“没做过”“不会做”“做不来”为借口推辞。长此以往,不仅影响个人成长,使自己在工作上没有进展、成就,更会带给身边人负面情绪,久而久之会影响整个单位的风气,使整个单位干事创业激情减弱、工作效率大打折扣,危害很大。

年轻干部总有一天要接过火炬,成为建设我国社会主义理想社会的主力,这就要求年轻干部摆正态度,勤于学习、善于思考、敢于实践,迅速成长为工作上的能手。

年轻干部“不会”,就应勤于学习。培根说过:“读书足以怡情,足以博采,足以长才”。学习是每一个干部的立身之本,特别是很多年轻干部各方面经验不足,学习就显得尤为重要。“三人行,必有我师”。年轻干部在向书本学习的同时,更要向老同志、老领导们学习,向基层优秀干部学习,向老百姓学习,甘当基层工作的“小学生”。年轻干部只有坚持把学习作为一种政治责任,一种精神追求,一种生活常态,持之以恒,常抓不懈,做到工作学习化,学习工作化,才能不断提高自己的业务素质。

年轻干部“不会”,就应善于思考。子曰:“学而不思则罔,思而不学则殆。”年轻干部要在学习中深入思考和认识问题,从固定思维中摆脱出来。遇事不抱“等”“靠”的思想,多动脑筋,多想办法,注重把握工作规律和趋势;遇到困难和挫折,不灰心不气馁,多想深一步,再高看一层,在把握细节中提高执行工作的能力和水平,始终掌控工作的主动权。

年轻干部“不会”,就应敢于实践。实践是检验真理的唯一标准。年轻干部在面对基层繁杂的工作时,要坚持理论学习与实践探索无缝对接,用理论指导实践,用实践检验理论,克服畏难情绪,敢打敢拼,敢于在实践中历练、成长。在深入一线工作中,不断融入群众、融入基层、融入实践,经风雨、见世面、长才干;不断发现新情况、研究新举措、解决新问题,实现“敢想”“敢干”的有机统一,最终达到工作能力和水平提升这一质的飞跃。

作为年轻干部,一定要把基层作为展示自己的舞台,通过勤学习、善思考、敢实践,不断丰富基层工作经验,不断提高工作能力和水平,迅速进入工作角色,适应新工作,完成新任务,取得新发展。

红旗渠精神培训

当代红旗渠精神为: 难而不惧、富而不惑、自强不已、奋斗不息。
难而不惧,在理想召唤下排除千难万险; 富而不惑,在物质大潮中坚守精神家园;
自强不已,在激烈竞争中壮大发展,不断超越。 奋斗不息,在复兴道路上奋力拼搏,永不停步。